崇左：“一户一薪”工程保障贫困户就业增收

　　崇左市高度重视就业脱贫工作，实施以“贫困户有一人以上就业”为目标的“一户一薪”就业工程，聚焦保障贫困户就业增收，“四个帮扶”保“四薪”，成效显著。

　　一、岗位帮扶“保薪”

　　聚焦极度贫困户就业，开发公益性岗位安置一批，全市共开发1200多个公益性岗位安置999人，其中极度贫困户劳动力336人，最低补贴700元/月.人，最高为1300元/月.人，全市平均930元/月.人;依托园区企业、就业扶贫车间吸纳一批，园区企业、农民工创业园企业吸纳就业4万多人，每月平均薪水2800元以上，就业扶贫车间就近吸纳就业3.14万人，每月平均工资2000元以上;粤桂劳务合作转移一批，2019年新增转移就业4.16万人;开通“网聘直通车”促进一批，2020年2月开通“网聘直通车”线上招聘会，推荐就业3500多人。

　　二、技能帮扶“提薪”

　　实行“培训+”模式，贴近市场、贴近企业需求，提高贫困劳动力就业率和薪资水平。“培训+市场”，开展市场需求量大的焊工、电工、家政服务、叉车司机等紧缺行业工种培训;“培训+企业”，开展企业需求的“订单”培训;“培训+招聘会”，企业到培训班结业现场招聘“无缝衔接”。培训后平均薪水提高近800元，提高贫困劳动力收入。2019年培训贫困劳动力10043人，占全市培训人数19908人的50.4%，完成任务3200人的313.84%。

　　三、政策帮扶“稳薪”

　　首先，落实国家、自治区就业创业奖补、公益性岗位补贴等就业扶贫政策，发挥政策促就业红利，如落实各项创业补贴，为孵化基地入驻企业拨付场地水电补贴49.1万元，为352家企业拨付一次性创业补贴88.4万元，促进孵化企业成长;发挥创业担保贷款作用，解决农民工创业资金不足问题， 2019年全市发放创业担保贷款3457万元，帮助485名创业者成功创业，带动就业994人。其次，出台本地化就业扶贫政策，发挥政策红利，稳定贫困户就业。市里出台落实促进稳定就业创业政策、“一户一薪”工作方案，确保政策接地气。该市扶绥县出台“一户一薪”优惠政策14份，涵盖就业创业、落户、医疗、教育、住房等二十多项。如奖励制度，对带动就业突出的农民工授予“就业之星”，奖励5000元，属于贫困户的再奖1500元，属于易地搬迁户的再给最高奖达3000元的就业奖补，全县1295名贫困户获奖，共获奖补资金188万元，所需资金从本地财政资金列支。该县还设立推荐成功就业补贴，对推荐农村劳动力到园区稳定就业1-6个月的经营性人力资源机构、乡镇政府，奖励1500元/人，老员工推荐新员工的，奖励老员工1500元/人。

　　四、服务帮扶“定心”

　　实行“就业求职+推荐就业+就业跟踪”“一条龙”、“保姆式”帮扶服务，让劳动户劳动力号下就业“定心丸”。该市开通“就业直通车”，“线上+线下”齐发力，在“线上”，与桂聘网合作，开通“网聘直通车”，建立企业招工大数据和农村劳动力求职大数据，据统计，全市用工企业410家入驻桂聘网发布用工信息，提供20032个岗位，全市农村劳动力登录求职注册4287人、简历投递和电话求职12405人次。平台就业专员负责推荐就业、点对点沟通、面对面洽谈、入职签约等一站式服务。在线下，开通“点对点直通车” 服务活动，服务本市园区企业用工问题，为园区企业复工复产提供用工保障，由乡镇政府就业大巴车输送农村劳动力到园区企业现场求职、现场达成意向、现场入职，截止3月6日，全市点对点组织农村劳动力到园区企业包车56部、为68家企业输送劳动力7781人。□ 农佳良